為確保全礦安全生產，明確安全目標和強化責任，杜絕各類事故的發(fā)生，圓滿完成全年煤礦安全生產各項指標，按照上級文件要求，結合本礦情況制定并實行安全目標管理。安全目標以一年為限，制定安全目標責任狀，年終進行總結評比，并按責任書規(guī)定進行嚴格考核和獎懲，保證全年安全目標的實現(xiàn)，責任書內容如下：
        一、工作總結：
        1、認真執(zhí)行國家有關法律、法規(guī)、政策、標準，嚴格按“三大規(guī)程”及有關規(guī)章制度進行作業(yè)，嚴禁“三違”作業(yè)，杜絕打擊舉報“三違”人員，做到“三不傷害”。
        2、熟悉掌握本工種的工作崗位職責，加強學習按時積極參加各部門組織的安全培訓活動，加強工作面的現(xiàn)場工作管理。
        3、嚴格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度，做到交班清、接班明，發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報并處理。
        4、在崗位作業(yè)中遵章守紀，按章作業(yè)，舉報“三違”。
        二、工作目標
        1、實現(xiàn)安全生產，杜絕輕傷及以上事故。
        2、模范遵章守紀，全年杜絕“三違”現(xiàn)象。
        3、不遲到、不早退，不曠工、不出現(xiàn)違反礦規(guī)礦紀行為。
        三、目標考核和獎懲
        1、能夠完成本年度安全管理目標，無工傷“三違”現(xiàn)象發(fā)生，年出勤天在280天以上者評定為“先進工作者”。給予一定年終獎勵。
        2、凡出現(xiàn)“三違”及違犯礦規(guī)礦紀行為，將視情按礦獎懲條例予以處罰，并取消其年終評比資格。
        
        生產礦長（簽字）：
        職    工（簽字）：