山東新礦集團華豐煤礦黨委恪守安全發(fā)展理念，將構(gòu)筑安全長效機制作為學習實踐科學發(fā)展觀活動的重要課題進行了實質(zhì)性探索與實踐，取得了明顯了效果，實現(xiàn)了企業(yè)安全發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。

　　認清安全形勢，增強責任意識。安全工作事關(guān)國有煤礦企業(yè)職工的生命安全與健康，事關(guān)企業(yè)穩(wěn)定與可持續(xù)發(fā)展，事關(guān)和諧社會之建設。為此，華豐煤礦黨委面對礦井存在著沖擊地壓、水、火、瓦斯、高溫、高地壓等自然災害，在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，清醒認識到當前安全工作的艱巨性、復雜性與緊迫性，正視現(xiàn)實，自我加壓，用安全發(fā)展的思維準確把握安全工作的規(guī)律性和針對性，全面提高安全工作的預見性，增強破解安全難題的主動性，居安思危，警鐘長鳴，時刻保持清醒頭腦、高度警惕，嚴格履行各級管理人員的安全職責，做到了安全管理到位，消除了安全管理空當。

　　突出以人為本，加強文化建設。構(gòu)筑安全長效機制，實現(xiàn)礦井長治久安，安全文化建設顯得尤為重要。安全文化建設，必須突出“以人為本”，強化安全理念的滲透及安全文化的養(yǎng)成，這也是學習實踐科學發(fā)展觀，堅持安全發(fā)展的根本所在。為此,華豐煤礦黨委將創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井作為科學發(fā)展上水平的目標定位。研究、挖掘、提煉、整合企業(yè)現(xiàn)有的安全文化精髓，形成了獨特的企業(yè)安全文化。恪守“安全第一、生產(chǎn)第二”的安全理念；增強了“不是煤礦消滅事故，就是事故消滅煤礦”的危機意識；確立了“安全維系職工的生命、健康與幸福”的倫理觀念；“安全既有經(jīng)濟效益又有社會效益”的價值觀念；“安全科學與技術(shù)也是生產(chǎn)力”的科學觀念；“安全系統(tǒng)是控制系統(tǒng)，生產(chǎn)系統(tǒng)是被（安全）控制系統(tǒng)”的辯證觀念。各級領(lǐng)導干部建立起安全為了生產(chǎn)、生產(chǎn)必須安全的認知體系；增強了安全管理及事故超前預防的意識；建立起職工安全生產(chǎn)人人有責的認知體系，增強遵章光榮、違章可恥，珍惜生命、修養(yǎng)自我，自律、自愛、自護、自救的意識；事故源于“三違”與失誤的認識。同時，創(chuàng)新安全教育載體，積極開展具有煤礦特色、行之有效的安全文化活動，加大安全文化的宣傳力度，將安全理念滲透到職工心靈、根植在職工腦海、落實在職工行動，全面實現(xiàn)了職工“要我安全”向“我要安全”的轉(zhuǎn)變。

　　搞好現(xiàn)場管理，消除安全隱患。消除安全隱患是搞好現(xiàn)場安全管理，堅持安全發(fā)展的關(guān)鍵。為此，華豐煤礦黨委學習實踐科學發(fā)展觀活動緊緊圍繞黨員干部受教育這一關(guān)鍵，教育黨員干部從轉(zhuǎn)變工作作風入手，深入基層，深入井下，深入重點區(qū)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對礦井要害部位特別是現(xiàn)場一些長期存在安全隱患做到心中有數(shù)、了如指掌、管理到位，真正做到了“問題在一線研究，隱患在一線排出，措施在一線落實，領(lǐng)導在一線指揮；進一步強化了黨員干部的安全執(zhí)行力，實施24小時復命制，以想干事、能干事、干成事的責任意識確保了安全工作執(zhí)行到位、落實到位，做到了未雨綢繆，超前防范，從全局和戰(zhàn)略高度把握安全生產(chǎn)工作的主動性，持續(xù)有效地搞好安全管理工作。

　　加強監(jiān)督監(jiān)察，實現(xiàn)安全生產(chǎn)。實現(xiàn)安全生產(chǎn)，堅持安全發(fā)展核心在于加強安全生產(chǎn)的監(jiān)督監(jiān)察。為此,華豐煤礦黨委學習實踐科學發(fā)展觀創(chuàng)新安全監(jiān)察職能,重點抓好安全責任制落實情況的監(jiān)督與考核，監(jiān)督重大安全事故隱患的排查整改，把安全執(zhí)法監(jiān)察重心轉(zhuǎn)向抓具有苗頭性、傾向性、關(guān)鍵性、前沿性的重大隱患上來，健全安全監(jiān)察機構(gòu)，形成了安全監(jiān)督監(jiān)察網(wǎng)絡化，消除了安全隱患治理空當；加強安監(jiān)隊伍建設，把那些思想素質(zhì)高、業(yè)務能力強、敢于動真碰硬的同志充實到安監(jiān)隊伍中來，打造了一支專家技術(shù)型安全監(jiān)督隊伍；強化安全隱患排查治理力度，實施”專家排查、專業(yè)治理、安監(jiān)部門監(jiān)督監(jiān)察“的安全隱患治理閉環(huán)管理，建立礦井重大安全隱患排查治理及分級管理機制，有效防范和遏制了安全事故的發(fā)生；實行重大安全隱患整改指令書督辦制度，確保了重大隱患及時徹底整改；嚴格執(zhí)行五級隱患排查制度及安全隱患銷號制度；強化生產(chǎn)過程中動態(tài)的、潛在的安全隱患排查，實行安全隱患問責制，對重大安全隱患重復出現(xiàn)的單位責任人嚴肅責任追究；對礦井潛在的重大危險源進行定期排查，定期檢測，動態(tài)監(jiān)控；抓好薄弱班次、時間及環(huán)節(jié)的檢查和薄弱人物的排查，增強了安全執(zhí)法監(jiān)察的實效性和針對性；嚴格執(zhí)行停止作業(yè)有關(guān)規(guī)定，凡不具備安全生產(chǎn)條件的地點，一律實施掛牌停產(chǎn)整頓，真正實現(xiàn)了職工群眾得實惠的目標要求。

　　總之，國有煤礦企業(yè)學習實踐科學發(fā)展觀堅持安全發(fā)展理念，只有增強安全責任意識，加強安全文化建設，搞好現(xiàn)場安全管理，強化安全監(jiān)督監(jiān)察，構(gòu)筑安全生產(chǎn)長效機制，才能真正使學習實踐科學發(fā)展觀活動開展的扎實有效，推動企業(yè)安全發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。