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安全管理網(wǎng)

帶著感情抓安全

作者:彭建勛  
評(píng)論: 更新日期:2008年03月07日

  十六大報(bào)告指出:“高度重視安全生產(chǎn),保護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人民生命的安全?!边@一要求,充分體現(xiàn)了黨中央對(duì)安全生產(chǎn)工作的高度重視。我們要樹(shù)立安全工作常抓不懈的思想,與時(shí)俱進(jìn),不斷探索安全工作的新理念、新思路、新方法,特別是要帶著感情抓安全。

  安全工作的本質(zhì)決定必須帶著感情抓安全

  安全工作的本質(zhì)就是使人的生命和健康不受威脅。在人類(lèi)的社會(huì)生產(chǎn)和生活中,許多自然因素和人為因素都會(huì)威脅到人的安全和健康,這就迫使人們團(tuán)結(jié)協(xié)作,以感情為紐帶聯(lián)結(jié)在一起,從而來(lái)保護(hù)自己,這就是安全工作??梢?jiàn),構(gòu)成安全工作的基本要素是“感情”。

  從生理學(xué)角度講,人如果對(duì)一項(xiàng)工作懷有感情,那他就會(huì)自覺(jué)地把精力用到這項(xiàng)工作上去,聚精會(huì)神,專(zhuān)心致志,發(fā)掘自身潛能,努力做好工作。而安全工作是事關(guān)人身安全和健康的大事,必須用嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)的態(tài)度來(lái)對(duì)待,必須帶著感情去做。

  從認(rèn)識(shí)論上講,安全工作是人類(lèi)從事生產(chǎn)、享受生活的基礎(chǔ),是人類(lèi)特有的社會(huì)活動(dòng)。在改造世界的過(guò)程中,各種災(zāi)害和事故始終伴隨著人類(lèi)前進(jìn)的腳步,人類(lèi)對(duì)安全工作的認(rèn)識(shí)也在逐步深化,安全工作被賦予了越來(lái)越多的情感內(nèi)涵。因此,以感情為紐帶,團(tuán)結(jié)一致,互相關(guān)心,不斷探索保護(hù)自身安全的方法,是人類(lèi)社會(huì)進(jìn)步的必然要求。

  從價(jià)值論上講,帶著感情抓安全是不斷實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民根本利益的必然要求。貫徹“三個(gè)代表”重要思想,歸根到底是實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益。而安全生產(chǎn)正是直接關(guān)系人民生命安危的頭等大事。帶著感情抓安全,是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想最直接的體現(xiàn)。

  血的教訓(xùn)警示必須帶著感情抓安全

  煤礦事故之所以頻繁發(fā)生,問(wèn)題的關(guān)鍵是“嚴(yán)不起來(lái),落不下去”。究其原因,就是漠視生命,麻木不仁,缺乏對(duì)人民群眾的感情。每一起事故發(fā)生后,人們都會(huì)發(fā)現(xiàn),造成事故的原因往往十分簡(jiǎn)單,只要把握住其中的一個(gè)環(huán)節(jié),就可以避免事故的發(fā)生,而且許多事故的原因是相同或相似的。但一些單位和部門(mén)卻沒(méi)有認(rèn)汲取教訓(xùn),在實(shí)際工作中依然我行我素,靠?jī)e幸心理過(guò)日子。表現(xiàn)在:

  責(zé)任意識(shí)淡薄。貫徹安全工作的決定、部署和要求時(shí),僅僅停留在會(huì)議上、口頭上和形式上,安全生產(chǎn)的責(zé)任和措施落實(shí)不到位,安全隱患排查和整治走過(guò)場(chǎng),安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度形同虛設(shè),工作抓而不緊,抓而不實(shí),造成安全隱患大量存在。

  形式主義、官僚主義作怪。不注重安全基礎(chǔ)工作,不注重現(xiàn)場(chǎng)管理,甚至以技術(shù)裝備來(lái)代替現(xiàn)場(chǎng)管理,掩蓋安全隱患;一些干部作風(fēng)漂浮,不深入現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查研究,對(duì)安全問(wèn)題心中無(wú)數(shù),制定措施無(wú)針對(duì)性,落實(shí)措施不具體,使得安全隱患不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除。

  對(duì)事故教訓(xùn)認(rèn)識(shí)不深刻。事故發(fā)生后,千方百計(jì)推卸責(zé)任,解脫自己,為保個(gè)人的一點(diǎn)私利或小團(tuán)體利益,不顧事故受害者付出的血的代價(jià),不總結(jié)、不自責(zé)、不反思,想方設(shè)法逃避責(zé)任。

  抓安全缺乏系統(tǒng)性和針對(duì)性。依靠突擊式、運(yùn)動(dòng)式的方式來(lái)抓安全,時(shí)時(shí)緊張,處處被動(dòng)。有的單位和管理者在抓安全工作時(shí),罰字當(dāng)頭,指令開(kāi)道,辦法不多,措施不力。

  存在事不關(guān)己思想。他人違章操作,有人認(rèn)為事不關(guān)己;現(xiàn)場(chǎng)存在隱患,有人認(rèn)為事不關(guān)己。事實(shí)上,單靠自己遵章守紀(jì)來(lái)維系個(gè)人安全是不夠的,還需要人人參與營(yíng)造安全的大環(huán)境。事實(shí)表明:多一份對(duì)安全工作的關(guān)心,就增加一份安全保證。

  投入感情才能搞好安全工作

  帶著感情抓安全,是和兢兢業(yè)業(yè)、精益求精的工作態(tài)度聯(lián)系在一起的,是和誠(chéng)實(shí)守信、質(zhì)量效益聯(lián)系在一起的。帶著感情抓安全,是支撐安全工作的精神支柱,它源自我們對(duì)自己所選擇的職業(yè)的高度認(rèn)同和熱愛(ài),同時(shí)也是社會(huì)責(zé)任感的具體化,是一種職業(yè)素質(zhì)、職業(yè)精神的表現(xiàn),是一種做人做事的境界。

  樹(shù)立人民生命安全高于一切的思想。一起事故對(duì)一個(gè)礦來(lái)說(shuō),可能是幾千分之一、幾萬(wàn)分之一的不幸,但對(duì)于一個(gè)家庭來(lái)說(shuō),就是百分之百的災(zāi)難。要時(shí)刻樹(shù)立人的生命最寶貴的思想,正將安全生產(chǎn)落到實(shí)處。

  建設(shè)具有企業(yè)特色的安全文化,營(yíng)造關(guān)注安全、關(guān)愛(ài)生命的社會(huì)氛圍。要樹(shù)立“安全無(wú)小事”的理念,使員工從我做起,從小事做起,將安全行為輻射到工作、生活的方方面面,實(shí)現(xiàn)“人人、事事保安全”。

  堅(jiān)持令出如山,執(zhí)法嚴(yán)明。對(duì)麻木不仁、敷衍塞責(zé)和失職瀆職、無(wú)所作為者嚴(yán)懲不貸,決不能大事化小、小事化了。

  從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變。在嚴(yán)格管理制度的同時(shí),管理工作要人性化、情感化,使操作者心悅誠(chéng)服地做好安全工作,從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變。(彭建勛

作者為大同煤礦集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、黨委書(shū)記)


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