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絞車操作工交接班制

  
評論: 更新日期:2011年05月10日

 (1)交接雙方必須按規(guī)定時間在工作現(xiàn)場交接班。
  
  (2)交班者必須將當(dāng)班情況及問題向接班者交待清楚,交班者能處理的問題應(yīng)由交班者處理,不能處理的,要及時匯報,并做好記錄。
  
  (3)必須將本崗位的設(shè)備、材料、工具、器材、備品、配件等交接清楚。
  
  (4)交接雙方應(yīng)按正常巡回檢查路線和項目共同進行一次實地巡回檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時填人交接班記錄中,并向領(lǐng)導(dǎo)匯報,以求得到盡快處理。
  
  (5)交接雙方應(yīng)共同操作絞車1次~2次,體驗絞車運行情況,確認(rèn)無誤后,方可正式交接班。
  
  (6)接班者如認(rèn)為一些重要安全問題未交代清楚,可以拒絕接班,但必須及時報告單位領(lǐng)導(dǎo)裁決;接班人員也不得無故拒絕接班。
  
  (7)交班不交給無合格證者或酒后、精神不正常的人,非當(dāng)班絞車操作工交待情況可不接班。
  
  (8)接班者因故未按時到崗,交班者不得擅離崗位,應(yīng)及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,經(jīng)同意后并做好善后處理,方可離開工作崗位。
  
  (9)雙方認(rèn)為交接清楚后,應(yīng)在交接班記錄上填寫清楚,雙方簽字后有效。
  
  除絞車操作工崗位責(zé)任制、交接班制外,根據(jù)《煤礦機電設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)》,要求提升絞車管理工作還應(yīng)有要害場所管理制、干部上崗查崗制、操作規(guī)程等。
  
  根據(jù)不同絞車情況,還應(yīng)有巡回檢查制、設(shè)備維修包機制、提升鋼絲繩及連接裝置定期檢查制、機電事故分析追查制、專業(yè)性的小絞車管理制等。

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