1、節(jié)能辦根據(jù)節(jié)能責(zé)任制考核細(xì)則要求，會同相關(guān)部門對節(jié)能工作實行總體考核，考核采取百分制。
2、用電考核由機(jī)電科負(fù)責(zé)，按照節(jié)能指標(biāo)進(jìn)行考核。
3、對用電地點安設(shè)電表，每月由機(jī)電科組織人員對各地點用電情況進(jìn)行統(tǒng)計并對使用情況進(jìn)行考核。
4、機(jī)電科要安排專人負(fù)責(zé)對地面各地點的電表進(jìn)行定期校驗。
5、礦辦公室負(fù)責(zé)對地面各地點的電線進(jìn)行日常的巡查、維修工作。
6、對于實際用電量超過定額的，對責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行處罰。對責(zé)任單位處罰2000元，責(zé)任人處罰200元。
7、對于蓄意損壞電纜、電線、電表者，給予200元/次的處罰，并照價賠償。
8、機(jī)電科對各地點每月的用電情況進(jìn)行匯總，報節(jié)能辦備案。
9、生產(chǎn)設(shè)備用油由生產(chǎn)科考核。按照定額考核機(jī)制及考核細(xì)則要求，對每月設(shè)備用油超出定額者，對責(zé)任人處罰200元。生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)有浪費油品現(xiàn)象或不按規(guī)定加注油品者，對責(zé)任人處罰100元/次。
10、車輛用油超出定額者，對責(zé)任人處罰200元/次。
11、廢油回收：設(shè)備正常使用產(chǎn)生的廢油，各單位收集后要交至機(jī)電科科，由機(jī)電科進(jìn)行統(tǒng)一管理。發(fā)現(xiàn)不收集上繳的或發(fā)現(xiàn)有丟棄廢油者，給予200元/次的處罰。
12、鍋爐房用煤由生產(chǎn)科負(fù)責(zé)進(jìn)行考核。用煤超過定額者，處罰責(zé)任人500元/次。
13、發(fā)現(xiàn)偷盜煤炭資源的，給予1000元以上的處罰。情節(jié)嚴(yán)重者，給予開除的處分。
14、對于節(jié)約電、煤、油成績突出的集體或個人，按照記錄約束制訂的相關(guān)條款給予表彰獎勵，與其他獎勵不相沖突。
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