崗位目的：在科長的領導下，參與企業(yè)管理工作，完善管理制度，確保站各項工作任務達標。
工作職責：
1．協(xié)助科長分解站任務目標，擬定站目標責任書。
2．制定目標責任考核方案，上報批準后落實執(zhí)行，組織考核兌現(xiàn)。
3．參與擬定完善各項管理制度，并組織論證。
4．協(xié)助科長協(xié)調(diào)及推進各部門經(jīng)營管理工作，審核各部門規(guī)章制度并歸檔。
5．制定獎金等考核費用的二次分配方案并核算落實。
工作要求：
1. 認真學習企業(yè)管理知識，刻苦鉆研業(yè)務，不斷提高自身業(yè)務水平。
2．按時完成本職工作和領導交辦的工作，及時進行反饋。
3．密切聯(lián)系、深入調(diào)研、合理協(xié)調(diào)各部門工作。
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