三、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)和崇高的敬業(yè)精神
　　
　　職業(yè)道德是規(guī)范約束從業(yè)人員職業(yè)活動的行為準則。具體的講就是指從事某種職業(yè)的人員在工作或勞動過程中應遵守的與其職業(yè)活動緊密聯(lián)系的道德規(guī)范和原則的總和。煤礦職工的職業(yè)道德規(guī)范主要是指遵章守紀、安全生產(chǎn)、熱愛煤礦、扎根井下、滿勤滿點、高產(chǎn)高效、文明生產(chǎn)、珍惜資源。那么，作為一名煤礦安全檢查員除了模范遵守以上道德規(guī)范外，還應具備良好的思想素質(zhì)。孔子云：“其身正，不令而行；其身不正，雖令不從?！敝灰约鹤龅脤?，全身心地去為職工安全著想，職工才會聽從你的話，接納你的意見，服從你的管理，自己工作起來才會得心應手。
　　
　　安全檢查工作必須要講原則，切實維護職工人身安全，保護國家財產(chǎn)不受損失，保持自己的正確立場不動搖。作為煤礦安全檢查員要敢于說話，對于日常工作中發(fā)現(xiàn)的“三違”現(xiàn)象和不安全隱患，要堅決予以糾正和制止，防止事故發(fā)生；在處理日常安全事務和處理“三違”時要有“三鐵”精神，即鐵面孔、鐵心腸、鐵手腕，嚴格按照規(guī)章制度辦事，決不能姑息遷就、法外施恩或是心慈手軟，要切實負起監(jiān)督檢查責任；在事故調(diào)查和處理時要用鐵的手腕、鐵的紀律，嚴格查處和追究，要實事求是，取證充分，不弄虛作假，堅持“四不放過原則”，既事故原因未查清不放過、責任者未受到教育不放過、整改措施未落實不放過和有關人員未受到教育不放過。煤礦安全檢查員要不怕打擊報復，不怕威言恐嚇，不怕流言蜚語。
　　
　　煤礦安全檢查是一項非常具有挑戰(zhàn)性的工作，在日常工作中經(jīng)常要與不同性格、不同文化、不同素質(zhì)的人打交道，必然會產(chǎn)生眾多不可避免的矛盾或問題，尤其是與生產(chǎn)工作、經(jīng)濟工作的矛盾最為明顯和突出。所以，煤礦安全檢查員必須要有崇高的敬業(yè)精神，熱愛本職工作，愿意面對困難和挑戰(zhàn)，在工作上要有信心、有激情、有責任感。
　　
　　四、具有良好的心理素質(zhì)
　　
　　要當好一名合格的安全檢查員就必須具有堅強的意志。打個比方說：當你發(fā)現(xiàn)有人違章上前制止時，他卻會理直氣壯、毫不理解；當你發(fā)現(xiàn)不安全隱患通知整改時，他就會推推諉諉不處理；當你在對違章者進行處罰時，他常常會產(chǎn)生抵觸情緒，產(chǎn)生誤會，甚至還會被憎恨、誣告、威脅……面對眾多的困難和挫折，作為安全檢查員決不能畏難、退縮，甚至消沉，也不能一氣之下什么都不管，而是要勇于克服困難，激流勇進，要練就一張“婆婆嘴”，合法、合情、合理的進行處理。堅強的意志不是與生具有的，而是要在不斷的工作實踐中進行磨煉。

　　安全檢查員必須具有豁達的性格，工作中做到巧而不滑，智而不奸，踏實肯干，勤勞愿干。安全工作是原則性很強的工作，是管人、管事的工作，總有那么一些人會不服管，一些事需要管，而在管理的過程中可能會發(fā)生這樣或那樣的矛盾沖突、爭執(zhí)，甚至受到辱罵、指責、打擊、報復等不公平事件。因此，煤礦安全檢查員必須具有“大肚能容天下事”之風范，要有苦中作樂的毅力，時刻激勵自己保持高昂的工作風貌。
　　
　　五、具有解決矛盾沖突的能力
　　　　
　　煤礦安全檢查員責任重大，強有力的工作能力、管理力度、工作質(zhì)量，是職工生命安全的有力保障。安全檢查員應樹立服務一線、服務職工的思想，對自己的工作負責，對他人的安全負責，以保護他人安全為工作目標，樹立“我是職工安全的保護神”的思想，積極、主動、自覺地實現(xiàn)自己的保護作用，當好礦山“安全衛(wèi)士”；哪怕是自己受委曲，也不能放棄自己對職工的保護責任。工作中要勤于檢查，自覺主動地查安全、查隱患、查“三違”，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
　　
　　作為一名煤礦安全檢查員，必須具有較強的解決問題、解決矛盾沖突的能力。筆者發(fā)現(xiàn)個別安全檢查員存在老好人思想，發(fā)現(xiàn)隱患不及時匯報處理，只求當班安全就萬事大吉；還有個別安全檢查員大事解決不了，小事不想解決，只求稀泥抹光墻糊弄一天是一天；更有個別安全檢查員大事小事“一鍋粥”，問題不處理全部上交領導，只求自身清閑無責任意識。要想成為一名合格的煤礦安全檢查員，不但不能懼怕矛盾，而且還要勇敢地面對矛盾，要把處理矛盾作為鍛煉自己的工具，要學會解決矛盾，在不斷解決矛盾中提高自己處理問題、解決沖突的能力。一個人解決矛盾沖突的能力提高了，不僅有利于自己工作能力提高，而且會提高自己的生存能力。