??? 二是加強(qiáng)民營企業(yè)安全生產(chǎn)教育，提高全員安全素質(zhì)。安全生產(chǎn)教育的內(nèi)容一般分為思想、法規(guī)和安全技術(shù)教育三種主要內(nèi)容：1.思想教育，主要是正面宣傳安全生產(chǎn)的重要性，選取典型事故進(jìn)行分析，從事故的政治影響、經(jīng)濟(jì)損失、個(gè)人受害后果幾個(gè)方面進(jìn)行教育。2.法規(guī)教育，主要是學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件條例、本企業(yè)已有的具體規(guī)定、制度和紀(jì)律條文。3.安全技術(shù)教育，包括生產(chǎn)技術(shù)、一般安全技術(shù)的教育和專業(yè)安全技術(shù)的訓(xùn)練。安全生產(chǎn)教育的主要形式和方法安全生產(chǎn)教育的主要形式有“三級(jí)教育”、“特殊工種教育”和“經(jīng)常性的安全宣傳教育”等形式。三級(jí)教育：在工業(yè)企業(yè)所有傷亡事故中，由于新工人缺乏安全知識(shí)而產(chǎn)生的事故發(fā)生率一般為50%左右，所以對(duì)新工人、來廠實(shí)習(xí)人員和調(diào)動(dòng)工作的工人，要實(shí)行廠級(jí)、車間、班組三級(jí)教育。其中，班組安全教育包括：介紹本班安全生產(chǎn)情況，生產(chǎn)工作性質(zhì)和職責(zé)范圍，各種防護(hù)及保險(xiǎn)裝置作用，容易發(fā)生事故的設(shè)備和操作注意事項(xiàng)。經(jīng)常性的宣傳教育：可以結(jié)合本企業(yè)本班組具體情況，采取各種形式，如安全活動(dòng)日、班前班后會(huì)、安全交底會(huì)、事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì)、班組園地或墻報(bào)等方式進(jìn)行宣傳。

??? 三是加大民營企業(yè)安全生產(chǎn)投入，提高設(shè)備安全性。嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)的市場(chǎng)準(zhǔn)入制度，企業(yè)必須具備法律法規(guī)和國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的安全生產(chǎn)條件，不符合安全生產(chǎn)條件的，不得從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)。企業(yè)要根據(jù)本單位的安全生產(chǎn)狀況，組織制定本單位安全生產(chǎn)投入的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和年度規(guī)劃，要設(shè)立專門的賬戶，專款專用，不得根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營的需要隨意挪用安全生產(chǎn)投入資金。企業(yè)必須為從業(yè)人員提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或者行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督教育從業(yè)人員按照使用規(guī)則佩戴、使用；定期對(duì)設(shè)備的運(yùn)行部件、各種安全裝置進(jìn)行檢測(cè)、檢修，及時(shí)消除事故隱患。

??? 四是完善民營企業(yè)安全保證體系和安全監(jiān)察體系，積極開展安全性評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作。這是安全管理體系中的兩個(gè)子系統(tǒng)，企業(yè)的安全生產(chǎn)是由安全保證體系和安全監(jiān)察體系共同努力完成的，不論哪個(gè)體系在系統(tǒng)運(yùn)作過程中出現(xiàn)問題，都會(huì)影響安全生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。因此要不斷完善安全保證體系和安全監(jiān)察體系。安全性評(píng)價(jià)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估是安全管理現(xiàn)代化的一項(xiàng)重要內(nèi)容，即對(duì)一個(gè)單位安全基礎(chǔ)的現(xiàn)狀和水平進(jìn)行正確的評(píng)價(jià)，并對(duì)各類危險(xiǎn)因素的多少及其嚴(yán)重程度進(jìn)行評(píng)估，以明確防范的重點(diǎn)和需要采取的措施，實(shí)現(xiàn)超前控制，減少和消滅事故。

??? 五是改善民營企業(yè)勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，減少傷亡事故的發(fā)生。改善勞動(dòng)條件，不但可以減少傷亡事故，而且可以提高員工對(duì)工作的滿意度，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，從而增加經(jīng)濟(jì)效益。因此，企業(yè)要按照國家標(biāo)準(zhǔn)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)甚至國際勞工標(biāo)準(zhǔn)的要求，改善勞動(dòng)條件和工作環(huán)境，使勞動(dòng)者健康、舒適、愉悅地工作，提高企業(yè)的勞動(dòng)生產(chǎn)率。關(guān)心職工生活，推行人性化管理是安全管理極其重要的工作。要充分發(fā)揮每個(gè)人的主觀能動(dòng)性，教育職工樹立“我的安全我負(fù)責(zé)，他人的安全我有責(zé)”的思想，形成團(tuán)結(jié)友愛，互幫互助的良好風(fēng)尚，在營造良好的工作氛圍的過程中企業(yè)的安全文化，為實(shí)現(xiàn)長(zhǎng)期安全生產(chǎn)奠定堅(jiān)定的基礎(chǔ)。

??? 六是加在安全生產(chǎn)執(zhí)法檢查力度，消除民營企業(yè)安全事故隱患。要按照屬地管理和行業(yè)管理相結(jié)合的原則，加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)內(nèi)企業(yè)的安全生產(chǎn)管理工作。定期或不定期地組織安全生產(chǎn)大檢查，督促幫助企業(yè)及時(shí)整改隱患。負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職能的相關(guān)部門，要按照國家相關(guān)法律法規(guī)的要求，強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管力度，對(duì)發(fā)現(xiàn)的隱患，下達(dá)整改指令書，責(zé)令企業(yè)按時(shí)間、按標(biāo)準(zhǔn)徹底整改到位。對(duì)到期仍整改不到位或拒絕整改的，要實(shí)行嚴(yán)厲的經(jīng)濟(jì)處罰或責(zé)令停業(yè)整頓。通過法律的強(qiáng)制性，減少和遏制各類企業(yè)安全生產(chǎn)事故的發(fā)生。