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安全管理網(wǎng)

監(jiān)理工作規(guī)范

  
評論: 更新日期:2017年03月22日
5.4.2依據(jù)工程綜合網(wǎng)絡(luò)計劃,審查各承包商編制的施工進度計劃,定期確認實際進度與計劃是否相符,進行進度盤點提出監(jiān)理意見并督促其實施。
5.4.3督促各承包商采取切實措施,審查各承包商制訂的糾偏措施,監(jiān)督各承包商進行進度糾偏和進度調(diào)整,實現(xiàn)合同目標要求。
5.4.4定期審核施工承包商進度報表。當由于各種原因致使施工進度發(fā)生較大偏差時,及時向建設(shè)單位提出調(diào)整控制性進度計劃的建議,努力實現(xiàn)里程碑計劃意見。
5.4.5組織并主持《工程協(xié)調(diào)會管理制度》內(nèi)包括的各種例會,做好會議紀要或記錄,會議紀要或記錄經(jīng)參加各方會簽后要求在24小時內(nèi)下發(fā)各與會單位,檢查落實計劃或會議紀要、記錄執(zhí)行情況,協(xié)助建設(shè)單位協(xié)調(diào)施工中的有關(guān)問題。
5.4.6逐月檢查圖紙、設(shè)備、人力、機具、作業(yè)指導(dǎo)書等的落實情況,確保不會因以上方面的原因影響進度。對施工進度的周或月檢查應(yīng)檢查以下內(nèi)容:
●檢查期內(nèi)實際完成和累計完成工程量
●實際參加施工的人力、機械數(shù)量及生產(chǎn)效率
●窩工人數(shù)、窩工機械臺班數(shù)及其原因分析
●進度偏差情況
●影響進度的特殊原因及分析
●對以上檢查內(nèi)容在2天內(nèi)拿出結(jié)果及處理意見
5.4.7組織并主持各種施工管理專題會,做好會議記錄,并督促落實。
5.4.8定期(每月)審核施工材料、設(shè)備供應(yīng)計劃,做好審核記錄。
5.4.9審核施工承包商特殊施工期(例如高溫季節(jié)、冬/雨季及大霧季節(jié))的施工措施并監(jiān)督落實。
5.4.10采用PMIS對工程計劃進行管理,要求施工承包商按照周、月、季和年度分別編制施工計劃,定期進行檢查(如周計劃完成情況在每周監(jiān)理例會上檢查,月計劃完成情況在月度例會上檢查),找出原因(如施工承包商資源投入、天氣、設(shè)備或資金等原因),制定措施,采取加大投入或趕工的方法,進行進度糾偏。
5.4.11督促有關(guān)單位做好設(shè)備催交催運和到貨清點工作。
5.4.12做好總平面管理工作,協(xié)調(diào)各施工承包商合理安排交叉作業(yè)。
5.4.13加強現(xiàn)場的管理,組織有效的學(xué)習(xí)培訓(xùn),特別是對新工藝、新材料應(yīng)用的培訓(xùn),合理安排工作。
5.4.14加強技術(shù)管理工作。要求各專業(yè)監(jiān)理工程師要全面掌握工程信息,具體項目開工前應(yīng)確認圖紙、設(shè)備材料到位情況,上道工序驗收情況,現(xiàn)場環(huán)境是否具備,技術(shù)交底、開工報告等一系列準備工作是否就緒。同時認真檢查設(shè)備的技術(shù)數(shù)據(jù),提前發(fā)現(xiàn)設(shè)備缺陷以便為缺陷的處理贏得時間,保證安裝工作按期開工。
5.4.15充分發(fā)揮工程監(jiān)理的協(xié)調(diào)職能,及時跟蹤工程項目實際進展情況,控制關(guān)鍵路徑,及時處理遇到的問題,協(xié)調(diào)理順內(nèi)外部關(guān)系,對影響進度的因素進行跟蹤分析,提出改進措施或在確保里程碑進度的前提下,提出計劃修正方案報上級領(lǐng)導(dǎo)審批。
5.4.16對監(jiān)理公司工程進度考核細則
序號
考核內(nèi)容
考核標準
考核金額(元)
1
編制工程綜合網(wǎng)絡(luò)計劃
未按時完成或存在較大偏差
500
2
審查各承包商的各級進度計劃
未審查或?qū)彶榈挠媱澯休^大出入
每次500
3
審查各承包商的進度糾偏措施
未進行
每次300
4
參加施工協(xié)調(diào)會或按要求出會議紀要
未按時參加或未按時出會議紀要或未履行會簽手續(xù)就發(fā)出會議紀要
每次300
5
組織召開各種專題會
未組織或未落實以至影響工程進展或未履行會簽手續(xù)就發(fā)出會議紀要
每次200
6
盤點重點項目周工程量
未盤點
200
7
盤點月工程量
未盤點或有較大出入
300
8
里程碑計劃
未完成,經(jīng)分析由監(jiān)理不到位所致
每項20000
9
月計劃
主線未完成,經(jīng)分析由監(jiān)理不到位所致
每次1000-3000
10
周計劃
主線未完成,經(jīng)分析由監(jiān)理不到位所致
每次200
11
重點施工項目
未按計劃完成,經(jīng)分析由監(jiān)理不到位所致
每次3000
12
每月對各承包商的勞力及機械狀況進行分析
未進行
300
13
建設(shè)單位發(fā)現(xiàn)重大問題而監(jiān)理未發(fā)現(xiàn)或未采取措施處理
經(jīng)分析由監(jiān)理不到位所致(未事前預(yù)控、提出監(jiān)理要求),則每發(fā)生一次
小項目500
大項目1000
14
積極配合建設(shè)單位三期辦做好進度控制
配合不好,影響工作一次
500
5.5工程造價控制
5.5.1監(jiān)理公司必須熟悉遵守國家電力行業(yè)關(guān)于控制工程造價相關(guān)政令法規(guī)和建設(shè)單位“結(jié)算管理辦法”等。嚴格履行監(jiān)理合同相關(guān)條款,按照監(jiān)理大綱、規(guī)劃,實施本工程建設(shè)的設(shè)計、施工監(jiān)理。按建設(shè)單位責(zé)任制的要求,在國家法律法規(guī)允許的范圍內(nèi),項目監(jiān)理公司必須和建設(shè)單位保持一致,在工程設(shè)計和施工階段千方百計的控制造價,完成預(yù)定目標。
5.5.2編制設(shè)計、施工階段工程造價控制監(jiān)理實施細則,并在監(jiān)理工作實施過程中,根據(jù)實況進行補充,修改和完善。
5.5.3以本工程概算修改為最高限額進行層層分解,對工程與概算指標進行多層次的限額設(shè)計控制與管理。
5.5.4縱向控制:將限額設(shè)計貫穿整個設(shè)計階段,各專業(yè)監(jiān)理工程師必須嚴格審核各自專業(yè)限額設(shè)計情況,保證各自專業(yè)實現(xiàn)限額以保證實現(xiàn)總限額的目標。嚴格執(zhí)行“設(shè)計變更”的相關(guān)法規(guī),實現(xiàn)限額設(shè)計變更。
5.5.5橫向控制:以責(zé)任為核心,正確處理控制造價的各個環(huán)節(jié),進行優(yōu)化設(shè)計,進行中間檢查和圖紙驗收、對設(shè)計過程實現(xiàn)跟蹤檢查,設(shè)計不當造成施工工藝復(fù)雜,不方便等提請設(shè)計方解決??刂圃O(shè)備、部件造型,防止接口的遺漏和協(xié)調(diào)。
5.5.6所訂立的合同須經(jīng)得起審計,應(yīng)符合招標文件的規(guī)定。主施工合同以合同額為依據(jù);自營工程使用“山東省消耗量定額”按施工圖預(yù)算加簽證據(jù)實結(jié)算。若合同存在爭議必須以投資方意見為依據(jù),審簽支付工程款項。
5.5.7簽訂合同必須是建設(shè)單位或受建設(shè)單位授權(quán)委托的代理人,對于不規(guī)范、不合法,非建設(shè)單位或未授予權(quán)的代理人簽訂的合同,是無效的,應(yīng)堅決預(yù)以更正,按規(guī)定規(guī)范所有的合同。
5.5.8監(jiān)理公司應(yīng)按下列程序進行竣工結(jié)算、工程計量和工程款支付工作。附工程結(jié)算、進度款支付核簽程序。
5.5.8.1各承包商據(jù)實統(tǒng)計經(jīng)專業(yè)工程師質(zhì)量驗收合格的工程量按約定填報竣工結(jié)算報表,工程量清單和工程款支付申請。
5.5.8.2專業(yè)監(jiān)理工程師審定確認計量項目合格,計量部位準確,工程量屬實,簽署工程竣工結(jié)算報表、月進度款結(jié)算報表。再經(jīng)技經(jīng)監(jiān)理工程師核定結(jié)算款或進度款后報總監(jiān)理工程師簽發(fā)。
5.5.8.3總監(jiān)理工程師簽署工程結(jié)算報表或工程款支付申請表,并報建設(shè)單位。所有工程進度款應(yīng)控制在合同要求范圍內(nèi)。
5.5.9監(jiān)理公司應(yīng)依據(jù)設(shè)計、施工合同條款,施工圖,對工程項目造價目標進行風(fēng)險分析,并應(yīng)制定防范性對策。
5.5.10總監(jiān)理工程師應(yīng)從造價、項目的功能要求,質(zhì)量和工期等方面審查工程變更的方案,并宜在工程變更實施前與建設(shè)單位承包單位協(xié)商確定工程變更的價款。經(jīng)建設(shè)單位書面專門授權(quán)(以每次為準),可參與涉及工程價格變動與調(diào)整,費用增減變化的文件簽證。
5.5.11項目監(jiān)理公司應(yīng)按施工合同約定的工程量計算規(guī)則和支付條款進行工程量計量和工程款支付或工程結(jié)算。
5.5.12專業(yè)監(jiān)理工程師應(yīng)及時建立月度完成工程量和工程量統(tǒng)計表,對實際完成量與計劃完成量進行比較分析,制定調(diào)整措施,并應(yīng)在監(jiān)理月報中向建設(shè)單位報告。
5.5.13專業(yè)監(jiān)理工程師應(yīng)及時收集、整理有關(guān)的施工和監(jiān)理資料,為處理費用索賠提供證據(jù)。
5.5.14未經(jīng)監(jiān)理工程師質(zhì)量驗收合格的工程量,或不符合施工合同規(guī)定的工程量,監(jiān)理工程師應(yīng)拒絕計量和該部分的工程款支付申請或工程結(jié)算。
5.5.15對監(jiān)理公司工程造價考核細則
序號
考核內(nèi)容
考核標準
考核金額(元)
1
各專業(yè)限額設(shè)計情況
非正常超出限額設(shè)計一項
500
2
設(shè)計遺漏項
遺漏一項(冊)
3000
3
設(shè)計里程碑計劃
一項未實現(xiàn),
10000
4
按程序付款,監(jiān)理審核簽字必須屬實
工程量不實,未經(jīng)檢驗就報投資(結(jié)算)
每次10000
5
工程月度進度款
控制在合同要求范圍內(nèi),每超出1%
500
6
審核工程結(jié)算
正確率95%,每降低1%,
1000
7
工程變更同時確定價款變更,費用增減變化的文件簽證
方案變更而未作價款變更,未經(jīng)授權(quán)簽證
每次500
8
準確簽署工程量清單
工程量清單同實際情況有較大出入
1000
9
積極配合建設(shè)單位三期辦的造價管理工作
配合不好,影響工作一次
500
5.6調(diào)試監(jiān)理控制:
5.6.1編寫調(diào)試招標文件,參與對調(diào)試單位的招標及合同談判,提出監(jiān)理意見。
5.6.2參與審查調(diào)試計劃、調(diào)試方案及調(diào)試報告,并提出監(jiān)理意見。
5.6.3參與工程整套試運行工作,提出監(jiān)理意見。
5.6.4對監(jiān)理公司調(diào)試工作考核細則
序號
考核內(nèi)容
考核標準
考核金額(元)
1
編寫調(diào)試招標文件
未編寫或存在原則性的錯誤
10000
2
參與對調(diào)試單位的招標及合同談判
未參與或未盡責(zé)
500
3
參與審查調(diào)試計劃、調(diào)試方案及調(diào)試報告
未審查
5000
4
參與工程整套試運行工作
工作不到位或未及時參加調(diào)試工作
10000
?
5.7試生產(chǎn)期監(jiān)理:
對在試生產(chǎn)期出現(xiàn)的設(shè)計、設(shè)備質(zhì)量、施工等問題作記錄并提出監(jiān)理意見。
5.8合同管理:
5.8.1協(xié)助建設(shè)單位完成施工合同簽訂。
5.8.2監(jiān)督施工合同的實施。
5.8.3協(xié)助建設(shè)單位處理合同索賠和糾紛。
5.8.4對監(jiān)理公司合同管理考核細則
序號
考核內(nèi)容
考核標準
考核金額(元)
1
協(xié)助建設(shè)單位完成設(shè)計、施工、調(diào)試、設(shè)備材料合同簽定,確保合同的合法性、嚴密性、經(jīng)濟性、技術(shù)性、安全性和可行性
監(jiān)理范圍內(nèi)的工程全部簽定正規(guī)的施工合同
每漏簽或不規(guī)范一項合同考核2000
2
監(jiān)督合同的實施,確保合同的可操作性和嚴肅性。
合同履約率100%
每發(fā)生一起違約合同考核200
3
協(xié)助處理合同糾紛和索賠
將損失控制在最低水平
每超出合同額1%考核1000
5.9信息管理:
做好施工現(xiàn)場監(jiān)理記錄與信息反饋。按監(jiān)理合同附件要求,編制監(jiān)理周、月報,對工程監(jiān)理過程中形成的文件資料整編,并在工程竣工驗收或監(jiān)理服務(wù)期結(jié)束后移交建設(shè)單位。
5.9.1協(xié)助建設(shè)單位建立工程信息管理體系,形成工程信息傳遞網(wǎng)絡(luò)。
5.9.2建立本工程監(jiān)理文件體系,形成全面、完整、真實、可靠、規(guī)范的監(jiān)理文件。做好施工現(xiàn)場監(jiān)理記錄與信息反饋。
5.9.3監(jiān)理公司應(yīng)提供給建設(shè)單位有關(guān)監(jiān)理資料的編碼原則及編碼方法。
5.9.4監(jiān)理公司提交的資料應(yīng)同時有電子版及書面兩種形式。
5.9.5定期信息文件根據(jù)監(jiān)理工程項目、范圍及內(nèi)容,隨工程施工進展向建設(shè)單位報送監(jiān)理周、月報,其主要內(nèi)容為:
●施工質(zhì)量情況。
●工程進展情況。
●設(shè)計圖紙情況。
●進場施工機械設(shè)備及勞動力動態(tài)。
●設(shè)計變更情況。
●監(jiān)理工作情況。
●周、月度工作計劃。
●其它。
5.9.6根據(jù)監(jiān)理工程進展情況的不定期報告:
●關(guān)于工程變更或施工進展的建議。
●資金、資源投入及合同配置的建議,
●工程進展預(yù)測分析報告,
建設(shè)單位要求提交的其他報告。
5.9.7督促檢查各承包商及時進行完成工作的資料整理工作,并監(jiān)督其文件資料的存檔和管理,做到資料形成及時、準確、規(guī)范、齊全。
5.9.8審核并確認承包單位使用工程指定的技術(shù)資料樣式。
5.9.9定期以書面(周報、月報)形式向建設(shè)單位匯報工程進度、質(zhì)量、投資及安全文明生產(chǎn)控制情況等主要工程信息,并通報承包單位。
5.9.10審查承包單位的工程竣工資料,并監(jiān)督其移交建設(shè)單位。
5.9.11在項目竣工后,編制、整理監(jiān)理工作的各種文件、資料、記錄,向建設(shè)單位移交(包括電子版本)。
5.9.12對監(jiān)理公司工程信息管理考核細則
序號
考核內(nèi)容
考核標準
考核金額(元)
1
做好施工現(xiàn)場監(jiān)理記錄與信息反饋
未及時反饋信息一次
100
2
協(xié)助電廠形成工程信息傳遞網(wǎng)絡(luò)
未形成網(wǎng)絡(luò)或網(wǎng)絡(luò)不暢通
500
3
建立本工程監(jiān)理文件體系,形成全面、完整、真實、可靠、規(guī)范的監(jiān)理文件
未及時建立或建立不完整
600
4
監(jiān)理公司應(yīng)提供給建設(shè)單位有關(guān)監(jiān)理
資料的編碼原則及編碼方法未及時提供
400
5
整編工程監(jiān)理過程中形成的文件資料,并在工程竣工驗收或監(jiān)理服務(wù)期結(jié)束后移交建設(shè)單位
未及時提供或文件資料不完整
500
?
6
督促檢查各承包商及時進行完成工作的資料整理工作,并監(jiān)督其文件資料的存檔和管理,做到資料形成及時、準確、規(guī)范、齊全
未進行此項工作或工作不到位
500
7
審核并確認承包單位使用工程指定的技術(shù)資料樣式
未使用指定的技術(shù)資料樣式一次
100
?
8
定期以書面(監(jiān)理周報、月報)形式向建設(shè)單位匯報工程進度、質(zhì)量、投資及安全文明生產(chǎn)控制情況等主要工程信息,并通報承包單位
未及時匯報一次或通報情況同事實有較大出入或有欺騙隱瞞現(xiàn)象
500
9
審查各承包商的工程竣工資料,并監(jiān)督其移交建設(shè)單位
未及時移交或移交質(zhì)量不合格
1000
5.10工程協(xié)調(diào)
以安全、質(zhì)量、進度順序為原則,及時協(xié)調(diào)處理工程參建單位之間在工作中存在的問題,分清責(zé)任,理順關(guān)系,使工程參建單位有機協(xié)調(diào)的配合工作,實現(xiàn)機組高質(zhì)量按期移交生產(chǎn)。
5.10.1項目監(jiān)理公司將嚴格監(jiān)督《施工合同》的執(zhí)行,并通過各種手段向施工承包商貫徹建設(shè)單位的要求,認真協(xié)調(diào)建設(shè)單位與施工承包商之間的關(guān)系,避免發(fā)生合同糾紛和爭議,確保工程順利實施。
5.10.2協(xié)調(diào)施工過程中因設(shè)計變更、補充設(shè)計等原因?qū)こ淌┕ぴ斐傻挠绊憽?/div>
5.10.3配合建設(shè)單位協(xié)調(diào)施工承包商與質(zhì)檢、市政、消防等部門的工作,有問題爭取提前解決,對各方提出的整改意見及時組織施工承包商徹底整改,保證工程順利進行。
5.10.4協(xié)調(diào)建設(shè)單位與材料設(shè)備供應(yīng)商之間的工作,在協(xié)調(diào)工作中貫徹建設(shè)單位的意圖,在協(xié)調(diào)處理材料、設(shè)備的質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格時間、價格、運輸?shù)葼幾h時維護建設(shè)單位的利益。
5.10.5積極參與各承包合同的談判和簽訂,對可能發(fā)生的爭議和分工等問題在合同中予以明確規(guī)定。
5.10.6隨時掌握各單位工作進展情況,提前預(yù)測可能發(fā)生的矛盾和問題,采取預(yù)防措施。
5.10.7發(fā)生爭議時,深入調(diào)查了解情況,認真聽取各方意見,提出的解決方案符合工程實際,公正合理,能被各方接受。
5.10.8定期召開工程協(xié)調(diào)會,預(yù)期工作提早安排,使各單位工作準備充分,矛盾早暴露早解決。
5.10.9設(shè)備安裝結(jié)束進入調(diào)試階段,協(xié)調(diào)現(xiàn)場設(shè)備供應(yīng)、設(shè)計、施工和調(diào)試單位之間關(guān)系,是確保調(diào)試工作順利進行的關(guān)鍵。
5.10.10協(xié)調(diào)建設(shè)單位與調(diào)試單位之間的工作是監(jiān)理公司調(diào)試階段組織協(xié)調(diào)中主要的工作。項目監(jiān)理公司將嚴格監(jiān)督《調(diào)試合同》的執(zhí)行情況,并通過各種手段向調(diào)試單位貫徹建設(shè)單位的要求,避免發(fā)生合同糾紛和爭議,確保工程順利實施。
5.10.11協(xié)調(diào)調(diào)試過程中設(shè)計、設(shè)備和安裝過程中存在的問題,及時召開專題會議,落實各方提出的整改意見;監(jiān)督問題的整改。以保證調(diào)試工作的順利進行。
5.10.12協(xié)調(diào)建設(shè)單位與設(shè)備供應(yīng)商之間的工作,在協(xié)調(diào)工作中貫徹建設(shè)單位的意圖,在協(xié)調(diào)處理材料、設(shè)備的質(zhì)量、數(shù)量、規(guī)格時間、價格、運輸?shù)葼幾h時維護建設(shè)單位的利益。
5.10.13隨時掌握調(diào)試工作進展情況,提前預(yù)測可能發(fā)生的矛盾和問題。
6.與建設(shè)單位管理職責(zé)接口
6.1設(shè)備管理方面:根據(jù)合同規(guī)定,由各標段的施工承包商負責(zé)催交催運,建設(shè)單位物資公司組織開箱驗收工作;監(jiān)理負責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)備缺陷處理事宜,確認制造廠家提出的設(shè)備缺陷現(xiàn)場處理方案,提供給有關(guān)單位;及時通報設(shè)備到貨情況。監(jiān)理公司參加主要設(shè)備開箱驗收工作,參加設(shè)備缺陷處理方案的現(xiàn)場討論會,對重要缺陷的現(xiàn)場處理進行監(jiān)督。
6.2設(shè)計工作:建設(shè)單位負責(zé)協(xié)調(diào)各個設(shè)計單位之間的接口,負責(zé)協(xié)調(diào)設(shè)備廠家和設(shè)計單位之間的資料傳遞和相互配合工作,組織設(shè)計聯(lián)絡(luò)會。監(jiān)理公司參加設(shè)備規(guī)范書審查和技術(shù)協(xié)議審查工作。
6.3工程管理:建設(shè)單位負責(zé)施工現(xiàn)場平面定置管理,負責(zé)劃分場地責(zé)任區(qū),負責(zé)指定棄土場地;負責(zé)租地征地,并將結(jié)果及時通知監(jiān)理公司;負責(zé)編制工程管理制度(包括考核部分),制定工程目標,制定里程碑計劃。負責(zé)鐵路工程與廠區(qū)施工的接口協(xié)調(diào)工作;負責(zé)現(xiàn)場用水用電的對外協(xié)調(diào)工作;在監(jiān)理范圍內(nèi),建設(shè)單位所有發(fā)向各承包方的工程指令、文件資料,均應(yīng)同時發(fā)向項目監(jiān)理公司。
6.4安全管理:建設(shè)單位負責(zé)組織上級布置的各類安全大檢查,負責(zé)形成檢查報告。負責(zé)建設(shè)項目有關(guān)安全方面的審查工作、組織現(xiàn)場安全宣傳教育和競賽評比工作及安委會交辦的其它工作。監(jiān)理公司協(xié)助建設(shè)單位開展大檢查,負責(zé)落實整改措施;負責(zé)審查各承包商的安全文明施工措施,負責(zé)檢查現(xiàn)場安全文明施工的狀況,檢查大中型起重機械。
6.5工程驗收:建設(shè)單位、監(jiān)理公司按確定的驗收計劃執(zhí)行。
6.6除此之外,具體的接口管理可依據(jù)《監(jiān)理合同》規(guī)定執(zhí)行。
7監(jiān)理資質(zhì)審查與授權(quán)管理
7.1項目總監(jiān)理工程師必須具備國家注冊監(jiān)理工程師的資格,省級注冊監(jiān)理工程師不得擔(dān)任一等建設(shè)工程項目的總監(jiān)理工程師,項目總監(jiān)理工程師必須具備足夠的業(yè)務(wù)知識管理能力工作時間和責(zé)任心,否則,不得擔(dān)任項目總監(jiān)理工程師。
7.2專業(yè)監(jiān)理工程師必須具備國家或省注冊監(jiān)理工程師資格,熟悉本專業(yè)知識,具備現(xiàn)場監(jiān)理的經(jīng)驗和責(zé)任心,否則不得擔(dān)任專業(yè)監(jiān)理工程師。
7.3監(jiān)理工程師應(yīng)在到達監(jiān)理項目部一周內(nèi),向建設(shè)單位三期辦提交監(jiān)理工程師資質(zhì)申報表,并提交監(jiān)理工程師證(包括安全質(zhì)量專業(yè)等)個人履歷表以及身份證等資料原件及復(fù)印件一份,經(jīng)文件流程逐級審查后,由建設(shè)單位分管副總工審核。
7.4監(jiān)理工程師證(包括安全質(zhì)量專業(yè)等)個人履歷表以及身份證等資料原件在建設(shè)單位審查后返還監(jiān)理項目部,其他資料按文件流程分別存檔及返還監(jiān)理項目部。
7.5根據(jù)資質(zhì)審查情況,對資質(zhì)審查合格的監(jiān)理人員由建設(shè)單位以紅頭文形式下發(fā)各參建單位,相關(guān)人員監(jiān)理職能同時生效;對資質(zhì)審查不合格的人員不予授權(quán)。根據(jù)監(jiān)理管理獎懲辦法以及監(jiān)理合同等規(guī)定,對不滿足工程要求的監(jiān)理工程師,建設(shè)單位有權(quán)撤銷其授權(quán),收回授權(quán)書,終止其監(jiān)理職能。
8監(jiān)理人員測評管理
8.1.總則
8.1.1監(jiān)理人員實行違規(guī)扣分和獎勵加分制。基本分值100分,扣分依據(jù)違規(guī)行為的嚴重程度扣減基分,獎勵加分根據(jù)獲獎內(nèi)容及獲獎項目在基分基礎(chǔ)上相應(yīng)加分。
8.1.2考核采用建設(shè)單位與施工承建單位共同對監(jiān)理人員進行綜合打分(附監(jiān)理獎懲打分表),建設(shè)單位比分占80%,施工單位比分占20%計入總分。每季度為一個考核周期。
8.1.3監(jiān)理人員考核分低于70分時,監(jiān)理人員即為不合格,建設(shè)單位有權(quán)要求監(jiān)理公司對其加強培訓(xùn);經(jīng)培訓(xùn)合格后,可以繼續(xù)使用,否則,建設(shè)單位有權(quán)收回其授權(quán)書,要求監(jiān)理公司項目部在2天內(nèi)另派相應(yīng)資格,免的人員接替;監(jiān)理人員連續(xù)兩次考核分低于70分者,建設(shè)單位有權(quán)直接收回其授權(quán)書,要求監(jiān)理公司項目部在2天內(nèi)另派相應(yīng)資格的人員接替。
8.1.4監(jiān)理人員在一個考核周期內(nèi)考核分值低于60分時,建設(shè)單位有權(quán)收回其授權(quán)書,要求監(jiān)理公司項目部在2天內(nèi)另派相應(yīng)資格的人員接替。
8.2.細則
8.2.1專業(yè)監(jiān)理工程師有以下行為之一的,一次扣20分:
8.2.1.1接受承建單位宴請娛樂等賄賂性行為,弄虛作假,降低工程質(zhì)量,造成較重后果的;
8.2.1.2與施工單位串通,弄虛作假,將不合格的建筑材料建筑構(gòu)配件和設(shè)備等按照檢驗合格簽字的;
8.2.1.3工程中出現(xiàn)違反強制性條文二十五項反措而未采取措施的;
8.2.1.4允許必須復(fù)試但未經(jīng)復(fù)試的建筑材料或構(gòu)配件直接用于工程的;
8.2.1.5允許國家明令禁止的不符合節(jié)能環(huán)保的淘汰產(chǎn)品用于工程,或允許工程違反節(jié)能相關(guān)規(guī)定進行施工的;
8.2.2專業(yè)監(jiān)理工程師有以下行為之一的,一次扣10分:
8.2.2.1未及時對本專業(yè)分項工程隱蔽工程進行檢查驗收的;
8.2.2.2未對承包商提交的涉及本專業(yè)的計劃方案申請變更進行審查的;
8.2.2.3未及時對進場材料設(shè)備構(gòu)配件的原始憑證檢測報告等質(zhì)量證明文件進行核查的;
8.2.2.4工作怠慢,工程驗收資料與工程進度不同步;
8.2.2.5專業(yè)監(jiān)理工程師應(yīng)當在場在崗而擅自離崗的;
8.3專業(yè)監(jiān)理工程師有以下行為之一的,一次扣5分:
8.3.3.1工作態(tài)度不認真,主動性差,不認真遵從業(yè)主要求履行監(jiān)理職責(zé)的;
8.3.3.2有意隱瞞事實真相,發(fā)現(xiàn)問題未及時報告的;
8.3.3.3未對工程計量的數(shù)據(jù)和原始憑證進行審核的;
8.3.3.4未對本專業(yè)相關(guān)資料進行收集匯總和整理,或資料不齊全的;
8.4加分
8.4.1根據(jù)監(jiān)理工程師的工作表現(xiàn)及業(yè)績情況,獲得相應(yīng)的獎勵加分,每項次加分5分;
8.4.2對忠于職守,業(yè)績突出,廣泛獲得好評的監(jiān)理工程師建設(shè)單位頒發(fā)榮譽表彰,相應(yīng)加分20分;并建議監(jiān)理公司進行物質(zhì)獎勵。


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